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雷士风波之杂谈:吴长江的“文事与武备”

2012-08-24 16:20
默菲
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  回归董事长遭遇股东和董事会的强势阻击后,吴长江挟经销商停止进货、供应商停止供应、员工罢工、管理层辞职等手段展开反攻,以谋求恢复对公司的控制权。尽管结果还不得而知,但一个公司内部形成“鱼死网破”的局面,不管出现什么样的结果,都会对公司的发展带来不利的影响,资本市场上雷士照明股价暴跌也显示了投资者对雷士照明因控制权争夺而引起的对公司发展前景的担忧。

  俗话说“一个巴掌拍不响”,吴长江作为公司创始人和精神领袖,不惜采取自残逼宫的方式投入对控制权的争夺,肯定跟其曾经的合作伙伴、投资人、现董事长阎焱同样强势、不妥协的个性有关。但联想到早在2005年,吴长江就曾经以同样的手段,联合经营商和供应商逼走两位创始股东的事件,我们就需要设想,再次形成这样的局面并不偶然,而可能跟吴长江的个性和领导方式有关。

  吴长江能够调动公司内部和产业上下游的利益相关者来支持自己,证明了吴所拥有的巨大号召力,即是在他的竞争对手阎焱眼里,也仍然认为“他是个好人”。那么,为什么会一再陷入采取“破坏性竞争”获得控制权的局面?

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