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7月有118家上市公司高管离职

2014-08-04 12:01
水墨黯月
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  伴随着中报业绩披露而来的高管辞职潮正悄然升起,7月有118家上市公司发布高管辞职公告。

  据统计,7月份有118家企业发布高管辞职公告,公司副总裁、总经理、财务总监、审计负责人以及董事会秘书均赫然在列。数据显示,118家高管辞职的企业中,创业板19家、中小板63家、主板34家、B股2家。

  据了解,在高管辞职的企业中,以创业板和中小板居多,在7月24日发布高管辞职公告的5家企业中,有4家为创业板上市公司。对此,分析人士称,创业板和中小板企业规模相对较小,业绩经营有很多不确定性,高级人才流动就会比较频繁,高管跳槽的事也时有发生。

  细数多家上市公司的辞职公告,“个人原因”和“工作原因”似乎成了高管辞职的惯用理由。那么,高管辞职的背后是否存在一些隐形的因素?分析人士称,公司经营业绩、股东减持套现欲望以及公司战略布局等是高管频繁辞职的主要原因。

  东莞证券所长助理费小平认为,当公司经营业绩不是特别好的时候,往往会有更换高管重振业绩的动力。目前中报披露正处于高峰期,公司的财务状况以及经营业绩也会随之公开,业绩承压或对辞职潮产生影响。

  费小平认为,助推辞职潮起的原因还与某些高管的减持意向有关。《公司法》规定,上市公司高管在任职期间每年转让的股票,不得超过其所持有本公司股票总数的25%。而高管一旦辞职,减持步伐就将大大加快。

  微评:这个七月,照明行业中“雷士系遭清洗”、“两吴出局”等消息也引起轩然大波。高管频繁辞职,究其原因主要是公司经营业绩、股东减持套现欲望以及公司战略布局等导致的。

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