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精益体系建设 品质成就未来

  日前,深圳艾比森光电顺利通过了四体系认证,这是对艾比森产品的优良品质的认可,艾比森光电总裁助理陈志峰先生表示,艾比森对于推进体系建设,专门成立项目导入机构,这样效率比较高;体系推进办负责体系的策划、导入、推进,维护和优化。根据公司战略发展的需要,研究外界先进的体系流程管理经验,结合实际需要来构建公司自己的体系框架。目前这个部门的主要工作就是推动现有体系有效运行,内部审核的策划及实施,日常运行的督查,打造公司统一的经营管理平台。

  什么是四体系认证?

  据陈志峰介绍,四体系就是指ISO9001质量管理体系,以关注产品质量为主;ISO14001环境管理体系,以关注对环境的保护为主;OHSAS18001职业健康与安全管理体系,内部是对员工职业和身体健康的保障,对外是对客户的安全保障;QC080000有害物质过程管理体系,主要是对公司生产过程中所产生的有害物质进行管理的体系。

  很多公司为了认证而认证,证书拿到后,证书是证书,企业该干嘛还干嘛,体系认证完全就变成了书桌上的一个文件,这样体系认证和工作完全脱节。而艾比森对于体系建设非常重视,并提出了“以人为本,精益求精,恪守法规,低碳环保,追求卓越,为客户创造最大价值”的29字管理方针。艾比森要做的就是把这几个体系结合在一起,从绩效管理,职业规划,环境保护、安全责任等几个方面,将他们融为一体、串成一串。提起一个,就能全部提起,形成艾比森独有的“四合一”体系,同时把人力资源领域、销售领域、财务领域也一并纳入到公司的体系。

  实际艾比森目前的“体系”,已经不是外界通俗所说的体系,而是公司实际的经营管理体系,通过引入体系管理理念,来打造统一的公司经营管理平台。将对艾比森未来的快速发展奠基坚实的基础,保障公司的健康和稳定。这是一个渐进而又缓慢的过程,我们只是刚开始,后续,艾比森同仁将继续添砖加瓦,让体系能和公司内外部经营环境相适应,并动态变革。

  陈志峰表示,很多企业都认证了ISO9001和ISO14001,这两个认证一个针对产品质量,一个针对环境保护。这两个认证相当于产品的一个通行证,也是市场上的基本要求,如果没有,产品就很难卖出去,特别是大客户很看重这些东西。而OHSAS18001/QC080000目前市场上并没有做硬性的规定。所以,很多企业都只仅仅做了质量和环境管理两个认证,是为了产品而做、被动的去做。作为一家企业,如果只关注自己的产品,而不关心生产、制造这些产品的员工,缺乏社会责任感,这样的企业是很难走得长远。

  艾比森做职业健康管理和有害物质管理这两个体系,是主动去做,主要是基于对人的关怀和社会责任感。无论是员工职业的规划,身体的健康,还是定时给员工进行体检等等,都是与公司“以人为本”的企业经营理念相切合的。安全第一,对于生产性企业安全是必须的,OHSAS18001对企业安全生产和人的安全做了很好的保障,根据体系的要求,艾比森定期做安全预演。QC080000危害物质管理体系,目前同行也是没有做这个的,不做这个体系并不代表他们企业就没有危害物,每一家企业都会有,当然艾比森也不能例外,只是很少。艾比森引入QC080000危害物质管理体系,一是在源头上掐断,艾比森要求供应商所提供的原材料都必须要通过相关的认证;二是在生产的过程中,注重每一个细节,减少废弃物的产生;当这些废弃物产生后,艾比森花钱请拥有国家认证的有相关资质的专业环保机构去处理。

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